우리가 존재하는 이유
위브앤은 AI 시대, 사람과 조직이 흐름에 적응하도록 돕는 교육 디자이너입니다. 우리는 단순한 기술 전달이 아닌, 일의 본질을 새롭게 바라보는 질문에서 시작합니다.
우리가 일하는 방식
- 흐름 중심 설계: 도구보다 흐름을 먼저 설계합니다.
- Learning by Doing: 실습과 실행 중심의 몰입형 교육을 운영합니다.
- 맞춤형 파트너십: 조직의 맥락에 맞춰 커스터마이징합니다.
- 지속 가능한 변화: 교육 이후에도 흐름이 유지되도록 설계합니다.
“교육을 통해 새로운 비즈니스 기회를 설계하는”위브앤은 그렇게 생각하고, 일하고, 사람과 연결됩니다.